Устоичивыи рынок труда – необходимость для восстановления, развития производства и бизнеса hinh anh 1Иллюстративное изображение (Фото: ВИА)

Заместитель премьер-министра Ву Дык Дам 20 апреля провел совещание, на котором обсуждалась ситуация с занятостью и меры по решению проблемы нехватки рабочей силы.

Согласно отчету Министерства труда, инвалидов войны и социального обеспечения (МТИСО), политика восстановления и развития экономики, проводимая Национальным собранием и правительством, придала импульс восстановлению и развитию производства и бизнеса в первом квартале 2022 года, что положительно влияет на спрос на рабочую силу, занятость и найм рабочей силы на предприятиях.

В первом квартале пандемия COVID-19 по-прежнему оказала негативное влияние на более чем 16,9 млн. человек в возрасте 15 лет и старше, но это на 7,8 млн. меньше, чем в четвертом квартале 2021 года, что составляет 1,2% от общего числа работающих.

Согласно первоначальным отчетам населенных пунктов, потребность предприятий в наборе персонала в 2022 году составляет почти 1,3 млн. человек, что на 18% больше, чем в 2021 году, но все же ниже, чем в 2019 и 2020 годах. Фирмы в основном нуждаются в неквалифицированных работниках, на долю которых приходится 75%.

Примечательно, что в первые три месяца этого года в некоторых областях и регионах наблюдалась нехватка рабочей силы, около 120.000 рабочих, что составляет почти 10% процентов по сравнению с потребностью в наборе, на 2-3% выше, чем в предыдущие годы, в основном в производстве одежды и текстиля, сборки электроники, деревообработки, сферах туризма и образования.

Прогнозируется, что в этом году пандемия негативно скажется на более чем 5 млн. рабочих, и в ряде регионов сохраняется дисбаланс между спросом и предложением рабочей силы.

На встрече лидер МТИСО предложил ряд решений для непосредственной поддержки работников, а также работодателей в привлечении и найме рабочей силы, активизации обучения для повышения квалификации сотрудников и улучшения взаимосвязи между спросом и предложением рабочей силы.

Участники подчеркнули необходимость поддержания эффективного выполнения постановлений, указов и решений правительства и премьер-министра по оказанию помощи работникам, пострадавшим от пандемии.

МТИСО призвало реализовать стратегию развития профессионального образования на период 2021-2030 гг./.

ВИА