Во второй половине дня 27 мая на очередной пресс-конференции Министерства иностранных дел (МИД), комментируя подписание нового Меморандума о взаимопонимании между Вьетнамом и Международной организацией труда (МОТ), включая присоединение к конвенциям МОТ, пресс-секретарь МИДа Ле Тхи Тху Ханг сказала: Развитие человеческих ресурсов - это один из стратегических прорывов Вьетнама в направлении социально-экономического развития. Вьетнам всегда стремится лучше обеспечивать права трудящихся. В этом духе Вьетнам эффективно участвует и реализует многие соглашения, а также программы международного сотрудничества в области труда и развития людских ресурсов.
К настоящему времени Вьетнам присоединился к 25 конвенциям МОТа, включая 7 из 8 основных конвенций, относящихся к следующим областям: коллективные переговоры, предотвращение дискриминации, детский труд и принудительный труд. Вьетнам также прилагает усилия для выполнения конвенций, в том числе путем включения положений конвенции в национальную правовую систему, особенно в Трудовой кодекс 2019 года.
«Чтобы способствовать применению и соблюдению международных трудовых норм во Вьетнаме и в то же время поддерживать тесные отношения сотрудничества, продвигать изучение и присоединение к еще 15 конвенциям МОТа, включая основную конвенцию о свободе трудовых отношений и защита права на организацию в соответствии с обязательствами и применением во Вьетнаме, 25 мая Вьетнам и МОТ подписали Меморандум о взаимопонимании по сотрудничеству в продвижении международных трудовых стандартов во Вьетнаме в следующие 10 лет», - объявила пресс-секретарь МИДа Ле Тхи Тху Ханг./.