Премьер-министр Нгуен Суан Фук вручает цветы женщинам-депутатам Национального собрания. Вьетнам нацелен на 60% женщин, занимающих ключевые должности в государственных органах управления к 2025 году. (Фото: ВИА) Вьетнам нацелен на 60% женщин, занимающих ключевые должности в государственных органах управления к 2025 году, и ожидается, что этот показатель вырастет до 75% к 2030 году в соответствии с программой, недавно утвержденной премьер-министром.
Программа по расширению равного участия женщин на руководящих и управленческих должностях в процессе разработки политики на 2021-2030 годы направлена на поощрение возможностей и творческого потенциала женщин в реализации целей устойчивого развития, касающихся гендерного равенства, а также расширения прав и возможностей женщин.
Соответственно, процентная доля женщин в схеме кадрового планирования предусмотрена не менее 40% к 2025 году и 50% к 2030 году.
Между тем, страна стремится к тому, чтобы 75% женщин, включенных в схему планирования персонала, прошли обучение к 2025 году, а через 5 лет увеличить этот процент до 90%. В районах проживания групп этнических меньшинств лидерами должны быть представители этих групп, что будет соответствовать структуре населения.
В программе был изложен широкий спектр мер, направленных на достижение поставленных целей, в том числе завершение политики и правовой базы, повышение эффективности реализации политики в отношении женщин-лидеров и детальности женщин-лидеров, повышение уровня подготовки и повышение осведомленности общественности о гендерном равенстве и роли женщин в новый период, среди прочего./.
