Работа сезонных сельскохозяйственных рабочих в РК приносит высокие доходы бедным вьетнамским рабочим. (Фото: baochinhphu.vn)
Министерство труда, инвалидов войны и социального обеспечения разослало письма в народные комитеты городов и провинций, чтобы руководствоваться подписанием и выполнением соглашений с местностями Республики Корея (РК) о направлении туда вьетнамских рабочих для сезонных работ.
Работа в основном в сельском хозяйстве. Сотрудникам будет предоставлено питание и проживание в соответствии с подписанными соглашениями и правилами, установленными Республикой Корея.
После трех месяцев работы каждый сотрудник будет иметь средний доход 80-100 миллионов донгов (3,500-4,300 долл. США) после вычета расходов.
Соглашения об отправке вьетнамских рабочих в РК будут подписывать только председатели Народных комитетов после консультаций с Министерством иностранных дел и Министерством труда, инвалидов войны и социального обеспечения (MOLISA).
В соглашениях должны быть указаны объем сотрудничества, исполнительные органы, критерии отбора, обязанности сторон и сроки реализации.
В соглашениях также должны быть указаны льготы для сотрудников, такие как рабочее время, отпуск, заработная плата, страхование, стоимость обучения и переподготовки, а также расходы на паспорта и визы.
Что касается найма, MOLISA будет уделять приоритетное внимание этническим меньшинствам, бедным домохозяйствам, домохозяйствам, потерявшим сельскохозяйственные земли, и родственникам людей, которые внесли свой вклад в национальную революцию в прошлом.
Финансовая поддержка будет соответствовать действующим положениям о создании рабочих мест и помощи при отправке рабочих за границу по контрактам.
Городские и провинциальные власти будут определять меры депонирования, гарантии выполнения контрактов, подписания обязательств с отдельными лицами и семьями рабочих.
Власти должны согласовать с принимающей стороной меры по ограничению приема на работу сотрудников, родственники которых проживают и работают нелегально в РК, чтобы обеспечить соблюдение сотрудниками контрактов и их возвращение домой после расторжения контрактов.
Согласно данным, опубликованным MOLISA, по состоянию на середину декабря 2019 года 6 провинций и городов подписали соглашения о сотрудничестве с корейскими местностями и отправили рабочих в страну, в том числе город Дананг и Донгтхап, Тхайбинь, Ханам, Биньтхуан и провинции Хатинь.
Провинции Донгнай, Хаужанг, Контум, Биньдинь и Хажанг ведут переговоры об отправке рабочих в РК, в то время как Тхыатхиен-Хюэ, Даклак, Камау, Намдинь и Каобанг также ищут возможности отправить туда рабочих.
По сообщениям из местностей, с середины декабря прошлого года на сезонные работы в РК было отправлено 847 вьетнамских рабочих.
Отбор и обучение были основаны на требованиях корейских партнеров, а власти Вьетнама информировали людей и работали с корейскими партнерами для отбора сотрудников.
В настоящее время потребность в сезонных сельскохозяйственных рабочих в РК очень высока.
Для удовлетворения этой потребности с 24 декабря 2019 года РК начала выдачу виз сезонным рабочим со сроком работы 5 месяцев./.
