По мнению экспертов, сотрудничество с международными партнёрами, особенно с теми странами, где полупроводниковые технологии развиты на высоком уровне, является эффективным решением для ускорения процесса и повышения качества подготовки специалистов.
Вьетнам обладает большими возможностями в рамках революции в полупроводниковой промышленности, однако самой серьёзной проблемой остаётся дефицит кадров. В этом контексте сотрудничество в области подготовки специалистов с зарубежными партнёрами, особенно с теми странами и территориями, где полупроводниковые технологии развиты на высоком уровне, рассматривается как эффективное решение.
Этот вопрос был поднят участниками на семинаре «Развитие кадров для полупроводниковой отрасли во Вьетнаме и в мире через взаимодействие образования и бизнеса», организованном Asia University Vietnam (при Международном институте FPT, корпорация FPT) сегодня, 19 апреля.
Большие возможности
Выступая на семинаре, технический директор корпорации FPT Ву Ань Ту отметил, что объём мирового рынка полупроводниковой отрасли в 2023 году достиг 620 миллиардов долларов США и, согласно прогнозам, к 2030 году может достичь 1 триллиона долларов.
Вьетнам обладает значительным потенциалом в данной революции, поскольку рассматривается как страна, способная интегрироваться в глобальную цепочку создания добавленной стоимости полупроводниковой промышленности. Крупные международные компании уже инвестируют в создание центров исследований и разработок в сфере полупроводников во Вьетнаме, в то время как и отечественные предприятия проявляют всё больший интерес к этому направлению.
Ву Ань Ту сообщил, что корпорация FPT уже открыла центр исследований и разработок (R&D) в городе Дананг — с целью превратить его в "Силиконовую бухту" региона. К 2030 году FPT потребуется около 7 000 специалистов в области полупроводников. В настоящее время корпорация активно развивает программы подготовки кадров, сотрудничая с более чем 20 университетами по всему миру. Он также подчеркнул, что заработная плата инженеров этой отрасли находится на очень высоком уровне, а возможности для студентов, выбравших данное направление, чрезвычайно широки.
Разделяя эту точку зрения, До Тьен Тхинь, заместитель директора Национального центра инноваций, отметил, что полупроводниковая промышленность считается одной из самых особых отраслей, являясь ядром информационных технологий. По его словам, нравится это кому-то или нет, но если страна стремится к независимости и автономии, она должна владеть ключевыми технологиями.

«Полупроводниковая отрасль связана как с безопасностью, так и с экономикой. Поэтому в США она рассматривается не просто как экономическая сфера, а как область, напрямую затрагивающая вопросы национальной безопасности», отметил До Тьен Тхинь.
По его словам, Вьетнам играет всё более важную роль в глобальной цепочке поставок полупроводников. Правительство Вьетнама уже издало два стратегических постановления, направленных на развитие полупроводниковой отрасли и подготовку высококвалифицированных кадров.
«Полупроводниковые технологии включают три этапа: проектирование, упаковка и тестирование. Вьетнам способен участвовать в упаковке и тестировании, однако национальная стратегия делает акцент именно на проектировании», подчеркнул До Тьен Тхинь.
Международное сотрудничество и повышение качества подготовки кадров
Несмотря на большие перспективы, по мнению экспертов, основной проблемой для Вьетнама остаётся дефицит квалифицированных кадров. Для обеспечения развития отрасли к 2030 году Вьетнаму необходимо подготовить от 50 000 до 100 000 инженеров в области полупроводников, тогда как на сегодняшний день, по статистике, в стране насчитывается лишь чуть более 5 000 таких специалистов.
Между тем, вьетнамские вузы только начинают осваивать обучение по этому направлению и пока ещё сталкиваются с нехваткой как преподавательского состава, так и материально-технической базы, ведь подготовка кадров для полупроводниковой отрасли требует значительных инвестиций и дорогостоящего оборудования.
Тем не менее, по словам заместителя директора Национального центра инноваций До Тьен Тхиня, Вьетнам обладает преимуществом в человеческом капитале благодаря прочной базе в области математики и естественных наук. Именно поэтому правительство выбрало стратегическое направление — развитие кадров в области проектирования чипов, которое является ключевым этапом в цепочке производства полупроводников.

До Тьен Тхинь отметил, что на данном этапе Вьетнам сосредоточен на подготовке кадров, поскольку в стране пока нет собственных заводов по производству чипов. Он также подчеркнул, что правительство активно поддерживает повышение качества подготовки специалистов в области полупроводников, реализуя целый ряд мер: инвестиции в создание 18 ключевых лабораторий, установление связей с ведущими экономиками в сфере производства чипов, а также содействие университетам в приобретении дорогостоящего оборудования и технологий, которые они не могут позволить себе самостоятельно.
Говоря о подготовке кадров, Хоанг Вьет Ха, директор Института подготовки при Международном университете FPT, сообщил, что это учебное заведение недавно официально подписало соглашение с Азиатским университетом (Asia University, Тайвань, Китай) о сотрудничестве в подготовке специалистов для полупроводниковой отрасли. Согласно договорённости, студенты будут обучаться два года в FPT по программе, сосредоточенной на информационных технологиях и искусственном интеллекте, а затем продолжат обучение в течение двух лет в Тайване (Китай), углублённо изучая технологии производства полупроводников.
Обучение в рамках программы полностью ведётся на английском языке, поэтому студенты пройдут предварительную языковую подготовку для повышения уровня владения английским перед началом обучения по специальности. Кроме того, в период обучения во Вьетнаме студенты также будут изучать китайский язык, чтобы обеспечить владение им и успешную адаптацию к новой учебной среде во время пребывания в Тайване (Китай).
До Тьен Тхинь считает, что данная модель соответствует направлению подготовки кадров во Вьетнаме. Из числа 50 000–100 000 инженеров в сфере производства чипов, запланированных к 2030 году, Национальный центр инноваций рекомендует правительству поставить целью подготовку большей части специалистов для удовлетворения потребностей международного рынка, основываясь на концепции развития кадров с позиции «уехать, чтобы вернуться».
С практической точки зрения работодателя, Нгуен Винь Куанг — генеральный директор FPT Semiconductor, корпорация FPT — отметил, что многие вьетнамские выпускники требуют дополнительного переобучения из-за недостатка глубоких знаний в области полупроводников. Он считает, что международные программы совместного обучения являются стратегическим шагом, который поможет Вьетнаму получить доступ к передовым технологиям и методикам преподавания, а также быстро повысить конкурентоспособность в глобальной полупроводниковой отрасли./.