В мероприятии приняли участие член Политбюро, постоянный заместитель Премьер-министра Фам Зя Тук; член ЦК КПВ, заместитель Председателя Национального собрания Нгуен Тхи Тхань, а также руководители партийных отделов, министерств, ведомств и общественных организаций центрального и местного уровней, международные гости.
Предоставлять женщинам возможности реализовать свой потенциал и вносить вклад в развитие страны
Выступая на мероприятии, постоянный заместитель Премьер-министра Фам Зя Тук поздравил коллективы и отдельных лауреаток премии «Женщины Вьетнама» 2026 года и второй премии имени Нгуен Тхи Динь, высоко оценил результаты деятельности Союза женщин Вьетнама.
Постоянный заместитель Премьер-министра подчеркнул, что на протяжении всей истории строительства и защиты страны вьетнамские женщины неизменно вносили огромный, неустанный и особо важный вклад. Сегодня женщины активно участвуют практически во всех сферах общественной жизни, составляя более половины населения и почти половину рабочей силы; доля женщин среди депутатов Национального собрания достигает 30%, а по доле предприятий, принадлежащих женщинам и управляемых ими, Вьетнам входит в число мировых лидеров.
Это подтверждает, что женщины являются активными участницами, ресурсом, целью и одной из важных движущих сил развития. Забота о женщинах заключается не только в поддержке и защите, но, что ещё важнее, в предоставлении им возможностей реализовать свои способности и внести вклад в развитие страны.
Постоянный заместитель Премьер-министра предложил Центральному комитету Союза женщин Вьетнама проводить конкурс «Женское инновационное предпринимательство: повышение престижа вьетнамских брендов 2027 года» с акцентом на практическую результативность, увязывая вручение наград с инкубацией, налаживанием связей и поддержкой перспективных предпринимательских идей и проектов женщин.
Говоря о женском движении, заместитель Премьер-министра предложил продолжить обновление деятельности Союза, повышая её профессионализм и эффективность, уделяя особое внимание низовому уровню и оценивая результаты по степени удовлетворённости участниц Союза и женщин; укреплять возможности представлять интересы женщин, заботиться о них и защищать их законные права и интересы.
Органам власти всех уровней, министерствам, ведомствам и регионам необходимо создавать условия для развития женщин, оказывать поддержку в соответствии с реальными потребностями и адресно, уделяя особое внимание женщинам в сельских, горных, отдалённых и труднодоступных районах, женщинам с инвалидностью, работницам, представительницам интеллигенции и предпринимательницам; обеспечивать равный доступ женщин к образованию, занятости, капиталу, науке, технологиям и социальному обеспечению.
Заместитель Премьер-министра выразил надежду, что каждая вьетнамская женщина будет верить в свои способности, непрерывно учиться и осваивать технологии, а Союз женщин Вьетнама продолжит служить «общим домом» и прочным связующим звеном между Партией, государством и участницами Союза, женщинами.
Придавать жизненную силу женскому движению, укреплять его авторитет и расширять влияние
Премия «Женщины Вьетнама» ежегодно присуждается женским коллективам и отдельным женщинам, проявившим талант и добившимся выдающихся достижений в различных сферах. Из 54 представленных заявок оргкомитет выбрал пять коллективов и 12 женщин, работающих в области научных исследований, государственного управления, предпринимательства, образования, здравоохранения, вооружённых сил, культуры и спорта.
С момента первого вручения в 2002 году премии удостоены 110 коллективов и 218 женщин. Все лауреаты имеют многочисленные достижения, разработки и инициативы, применяемые на практике, приносящие социально-экономическую пользу и способствующие развитию местных сообществ.
Вторая премия имени Нгуен Тхи Динь присуждена 32 выдающимся штатным сотрудницам Союза из общего числа 4 000 штатных работников организации всех уровней, включая четырёх сотрудниц центрального уровня, 16 – провинциального и 12 – низового. Среди них две представительницы этнических меньшинств и две депутатки Национального собрания IV созыва. Наибольший стаж работы в Союзе среди лауреаток составляет 30 лет.
Награждённые сотрудницы Союза отличаются преданностью делу, ответственностью, глубоким знанием ситуации на местах и тесными связями с участницами Союза и женщинами. Они способствуют воплощению в жизнь установок Партии, политики и законодательства государства, задач Союза, одновременно отражая чаяния и устремления женщин и защищая их законные права и интересы.
По этому случаю объявлено о начале конкурса «Женское инновационное предпринимательство: повышение престижа вьетнамских брендов» 2027 года под девизом «Двойная трансформация – новый импульс экономическому росту». Конкурс призван стимулировать предпринимательский дух и инновации, отбирать и отмечать проекты и бизнес-модели, которыми владеют или в управлении которыми участвуют женщины, способствуя применению науки и технологий, цифровой и зелёной трансформации, развитию вьетнамских брендов.
Мероприятие проводится в рамках правительственной программы «Поддержка женского предпринимательства на 2026–2035 годы» (Программа 2415), продолжая создавать условия для установления связей женщин, начинающих предпринимательскую деятельность, с предприятиями, инвесторами, экспертами и организациями поддержки.
Новшеством этого года стало первое участие ИИ-эксперта «AI Women Start Up», который помогает предоставлять информацию, отвечать на вопросы и обеспечивать доступ к сведениям о конкурсе и мероприятиях поддержки женского предпринимательства, способствуя более широкому применению цифровых технологий, развитию науки, технологий и инноваций./.
